Gerente de recursos humanos

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16 oct
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Tecnología informática
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Bogotá

16 oct

Tecnología informática

Bogotá

Importante Empresa Del Sector De Tecnología Busca Para Su Equipo De Trabajo Profesional En Recursos Humanos, Ingeniero Industrial, Psicólogo Y/o Administrador De Empresas, Indispensable Experiencia En Seguridad y Salud En El Trabajo, Con 3 Años De Experiencia y Conocimientos En Normatividad Laboral, Bienestar, Formación, Ajustados a La Estrategia Del Área De Gestión Humana Establecida Por La Compañía, Preferiblemente Con Licencia De SG- SST, Proporcionando Una Atención Personalizada Que Fortalezca La Productividad, La Mejora Continua y Los Planes De Desarrollo Personal y Profesional, Con Habilidades Para Trabajar Bajo Presión, Liderazgo, Toma De Decisión, Proactividad y Autonomía.

RESPONSABILIDADES







- Manejo de paquete office (Word, Excel, PowerPoint).
- Servicio al cliente.
- Conocimiento en normativa legal vigente en contratación.
- Coordinar el proceso de reclutamiento y selección de personal.
- Conocimientos en nómina y seguridad social.
- Coordinar el desarrollo y gestión de programas de formación y desarrollo.
- Supervisar la administración de personal.
- Coordinar el proceso de evaluación del desempeño.
- Manejo de indicadores.
- Conocimiento normatividad laboral.
- Implementar estrategias para mejorar el clima laboral y promover el bienestar de los empleados.
- Elaboración de informes gerenciales.

Requerimientos

- Educación mínima: Profesional en Administración de Empresas, Psicología, Ingeniería Industrial o carreras afines, con especialización en Recursos Humanos o Seguridad y Salud en el Trabajo.
- Idiomas: No aplica.
- Experiencia: Mínimo 3-5 años de experiencia en cargos similares, gestionando tanto recursos humanos como seguridad y salud en el trabajo.
- Salario: Convenir.
- Horarios:





Lunes a viernes, de 07:30 a.m. a 6:00 p.m.
- Tipo de contrato: Término indefinido.
- Modalidad de trabajo: Presencial, Bogotá y ocasionalmente en Cota.

HABILIDADES INTERPERSONALES

- Comunicación Efectiva.
- Empatía y Escucha Activa.
- Liderazgo.
- Negociación y Mediación.
- Inteligencia Emocional.

HABILIDADES ESTRATÉGICAS

- Pensamiento Estratégico.
- Gestión del Cambio.
- Análisis y Toma de Decisiones Basada en Datos.
- Gestión de Proyectos.
- Orientación al Cliente Interno.
- Organización y Gestión del Tiempo.
- Gestión de Presupuestos.
- Cumplimiento Normativo y Auditoría.

#J-18808-Ljbffr

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