[Busqueda Urgente] Ingeniero de Soporte Senior ZEUS

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GHL HOTELES está buscándote para que formes parte desu equipo de trabajo como su Senior Support Engineer y nos ayudes a#CrearExperienciasBrindando un soporte eficiente y optimizado parael normal desarrollo de las operaciones.

- Buscamos profesionalen Tecnología de la Información o carrera afines. - Es importanteque tengas 3 años de experiencia en administración de bases deDatos, Manejo del Software Zeus : aplicación, estructura y soporte ausuarios.
- Manejo de herramientas de ofimática (Ej. Word, Excel,power point, etc). Durante el proceso observaremos y valoraremoslas siguientes competencias : - Adaptabilidad & Flexibilidad.
- Iniciativa. - Pensamiento Estratégico. - Orientación al cliente. -Comunicación & Empatía.





- Trabajo en Equipo. Beneficios Ennuestra Compañía contamos con un completo Plan de Beneficios,diseñado para Crear Experiencias con Gente Feliz , la posibilidadque desarrolles con nosotros plan de carrera, descuentos enAlojamiento, Alimentos & Bebidas, cupones de felicidad, entreotros.

Te invitamos a ser parte de nuestra familia y vivir laExperiencia de trabajar para la Operadora Hotelera de mayorcrecimiento en la región .

Nivel mínimo de educación : Universitario(Graduado) Quiénes somos? GHL es el grupo hotelero de mayorcrecimiento de la región, con experiencia de más de 50 años en elmercado, con presencia en 11 países y 63 Operaciones Hotelerasmultimarcas.

Somos Creadores de experiencias! En GHL Hoteles,entendemos que el trabajo no debe ser concebido sólo como unatransacción o como un fin, desde nuestro enfoque, es un medio queposibilita a las personas la consecución de sus propósitos ymetas a largo plazo, a través de nuestra visión, crear experienciascon gente feliz.







Sabemos que las personas felices son por logeneral más sociables, flexibles y creativas, son más capaces detolerar las frustraciones cotidianas y los problemas del día adía, son más compasivas con los menos afortunados y masempáticas con los demás, por eso es parte también de nuestravisión, ser los mejores empleadores de la región.

Para esto,promovemos un buen clima laboral, la igualdad, el respeto por losderechos humanos, la no discriminación, el trabajo no forzado, elrespeto por la diversidad, la inclusión y ambientes laboralessaludables y seguros.

Nuestros Principios y Valores! Losprincipios y valores de GHL reflejan lo que es realmente importantepara la Compañía,





no cambian con el tiempo y son fundamentalespara nuestra Cultura Organizacional SOMOS Íntegros La Integridadnos obliga a mantener una conducta permanente acorde a la verdadsustentada en la honradez, la lealtad, la ética y latransparencia.

De esta forma, todos nuestras negociaciones yoperaciones, son manejadas con integridad y transparencia, en elcumplimiento del marco legal.

SOMOS Respetuosos : Respetamosprofundamente los derechos humanos, promovemos la nodiscriminación, el trabajo no forzado, la diversidad, la libertadde asociación y promovemos la inclusión.

Rechazamos el tráfico depersonas y la esclavitud moderna. SOMOS Comprometidos : Estamoscomprometidos por proteger los Derechos Infantiles y evitar laExplotación Sexual y Comercial de Niños,





Niñas y Adolescentes(ESCNNA).

Estamos comprometidos con la utilización adecuada denuestros Recursos Naturales y cuidado del Medio ambiente.#J-18808-Ljbffr

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📍 Bogotá