Jefe de Planta de Producción

Jefe de Planta de Producción

**Funciones o actividades del contrato**:
Desarrollar sistemas de evaluación del desempeño, escala salarial e incentivos

Diseñar, desarrollar, implementar, administrar y mejorar sistemas y procesos de gestión así como su integración

Determinar requisitos técnicos del recurso humano y apoyar el desarrollo de programas de entrenamiento

Dirigir estudios de confiabilidad y funcionalidad de la distribución en plantas de los procesos productivos o sistemas de administración.

Dirigir estudios e implementar programas para determinar níveles óptimos de inventario para producción y la máxima utilización de maquinaria, materiales y recursos







Facilitar el diseño de productos y realizar las ingenierías de procesos pertinentes con el fin de mejorar eficiencia, optimizar recursos o aprovechar espacio físico y viabilidad de los productos

Formular, evaluar y hacer seguimiento a proyectos de mejoramiento continuo

Generar estrategias de manufactura, administración y tecnología.

Apoyar la implementación de programas y dirigir estudios de salud ocupacional y seguridad industrial

Planear y diseñar la distribución de plantas e instalaciones.

Proyectar, desarrollar y dirigir estudios de tiempos y programas de simplificación del trabajo.

Recomendar sobre la disposición más eficiente de las instalaciones, maquinaria y equipos.

Gestionar de manera integral las actividades productivas de la organización, basado en principios de calidad y uso responsable de los recursos para garantizar la obtención de productos terminados que cumplan con las necesidades y expectativas del cliente, la organización y los entes de control







**Habilidades** Trabajo en equipo Trabajo bajo presión antes y durante despachos de pedidos.

Proactividad para cumplir las metas Facilidad de aprendizaje Comunicación y escucha asertiva antes durante y después de sus activiades laborales.

Iniciativa en la generación de acciones de mejoramiento continuo.

Pensamiento integral, priorizando la ejecución de actividades

**Competencias **Manejo de microsoft office básico y correo electrónico Manejo de dispositivos móviles inteligentes (celular, tablet y computador).

Liderazgo y gestión del persona Resolución de problemas, conflictos o discrepancias Capacidad numérica para calculos matemáticos básicos (restar, sumar, mulpiticar y dividir).

Debido cuidado de las herramientas, maquinaría y objetos.

×

**Competencias Laborales**:







- Cargando competencias laborales..._

**Meses de experiência** 12

**Número de vacantes** 1

**Candidatos para entrevistar** 5

**Cargo nuevo** No

**Tipo de salario** Básico

**Salario mensual** $ 1.500.001 - $ 2.000.000

**Tipo de contrato** Fijo

**Jornada de trabajo** Completa

**Horario** 6am-4pm

**¿Es exploración y/o producción de Hidrocarburos?** No

**¿Es una solicitud marcada en la política de Teletrabajo?** No

**Lugar de ejecución**:
**País** Colombia

**Departamento** Risaralda

**Municipio** Pereira

**Requerimientos especiales**:
**¿Manejo de personal?** Sí

**¿Manejo de dinero?** No

**Manejo de equipos**

**Libreta Militar** Sin libreta

**Estado civil** Indiferente







**Educación requerida (estudios formales)**:
**Programa**

**Nível Academico**

**Graduado**

**Minimo Grado Cursado**

**Institución**
- Tecnología en Alimentos- Tecnología- Sí- TECNOLOGIA EN INGENIERIA DE ALIMENTOS- Tecnología- Sí- TECNOLOGIA EN GESTION DE AGROINDUSTRIAS ALIMENTICIAS- Tecnología- Sí- TECNOLOGÍA EN CONTROL DE CALIDAD DE ALIMENTOS- Tecnología- Sí- TECNOLOGO EN GESTION PARA ESTABLECIMIENTOS DE ALIMENTOS Y BEBIDAS- Tecnología- Sí**Capacitación requerida (estudios formales)**:
**Programa**







**Realizado en el SENA**

**Terminado**
- Administración en Comercialización de Alimentos Perecederos- Sí- Sí- Control de Calidad en Procesos- Sí- Sí- CURSO ESPECIAL EN CONTROL Y VERIFICACION DE MATERIAS PRIMAS EN PRODUCCION DE ALIMENTOS- Sí- Sí